Notre réseau de managers de transition
Au cours des derniers mois, Kitsune Advisory a mis en place ce qui, selon nous, fait véritablement défaut sur le marché luxembourgeois : un vivier de cadres supérieurs intérimaires soigneusement sélectionnés, non pas une simple base de données de CV, mais un réseau de professionnels qui ont été évalués et choisis individuellement.
Un réseau fondé sur la qualité, et non sur le volume
Nous ne nous contentons pas de rassembler des CV. Nous sélectionnons des personnes. Chaque profil de notre réseau a été examiné individuellement à l'aune des critères essentiels pour les missions d'intérim : expérience professionnelle, connaissance approfondie du secteur, style de leadership et capacité à prendre les rênes dans des situations critiques et à faire immédiatement la différence.
Notre réseau rassemble des dizaines de cadres supérieurs ayant fait leurs preuves dans le domaine de l'intérim à travers l'Europe.
Les profils
Les PDG par intérim constituent le cœur de notre réseau : il s'agit de cadres supérieurs possédant au moins 15 ans d'expérience dans la direction d'entreprises confrontées à toutes sortes de transitions : croissance et expansion commerciale, redressement et restructuration, numérisation, fusions-acquisitions et succession. Ce sont des dirigeants qui ont occupé des postes de direction, et non pas simplement donné des conseils en tant qu'observateurs.
Outre nos CEO de transition, notre réseau compte des professionnels expérimentés :
Directeurs financiers par intérim
Directeurs généraux par intérim
Directeurs techniques par intérim
Directeurs des ressources humaines par intérim
Directeurs généraux
Des cadres capables d'assumer rapidement des fonctions de direction essentielles.
Un vivier véritablement diversifié
Les missions sont rarement simples. Nous avons développé notre réseau pour tenir compte de la complexité des situations auxquelles nos clients sont confrontés.
Géographie
Des cadres supérieurs basés ou ayant acquis de l'expérience au Luxembourg, en Belgique, en France, en Allemagne, aux Pays-Bas, en Suisse, en Italie, au Royaume-Uni et au-delà, possédant une véritable expérience transfrontalière et internationale, et non pas seulement une diversité de nationalités.
Secteurs
Des services financiers et du capital-investissement à l'industrie manufacturière, en passant par la santé, les technologies, le commerce de détail, la logistique, l'industrie de la défense et le secteur public. Notre portefeuille est volontairement large, car les besoins de nos clients le sont tout autant.
Langues
Le français, l'anglais, l'allemand, le luxembourgeois, l'italien et le néerlandais sont tous représentés. Plusieurs cadres de notre réseau parlent couramment trois langues ou plus, ce qui constitue un véritable atout opérationnel dans l'environnement commercial multilingue du Luxembourg.
Contextes d'actionnariat
Une expérience acquise au sein d'entreprises privées, d'entreprises familiales, de groupes financés par des fonds d'investissement, de sociétés cotées en bourse et d'organisations à but non lucratif. Les dynamiques de gouvernance varient. Nos dirigeants en sont conscients.
Ce que cela signifie pour nos clients
Lorsqu'un vide au niveau de la direction se produit, qu'il soit prévu ou imprévu, nous sommes en mesure d'agir rapidement.
Notre objectif est de vous proposer un cadre intérimaire compétent et rigoureusement sélectionné en quelques jours, et non en quelques semaines. La différence ne réside pas dans la procédure, mais dans la préparation.
Si vous êtes membre d'un conseil d'administration, actionnaire, investisseur ou directeur des ressources humaines et que vous êtes confronté à une transition au sein de la direction, nous serions ravis d'avoir un entretien confidentiel avec vous.
Êtes-vous un cadre supérieur ouvert à des missions d'intérim ?
Si vous justifiez d'une expérience à des postes de direction et que vous êtes ouvert(e) à des missions d'intérim, nous vous invitons à nous envoyer votre profil. Chaque candidature est examinée individuellement.
